一代代的官员们
与此同时，公务员的地位开始上升。民意调查显示：多数居民希望成为官员或是在国家机构任职。充满荆棘的从商之路只吸引了小部分人。
“成为官员不仅意味着可以得到政府承诺的好收入，更可以享受优惠政策，以及得到贪污腐败的捷径。”尼基塔·马斯连尼科夫分析道。
“有关商业的难题我们已经谈论了多年，例如，不自由，官僚阻碍，腐败。”尼基塔·马斯连尼科夫细数道：“这不是一场平等的对话。”许多年来中小企业未得到发展，仅靠着时有时无的成功存活下去。要知道，恰恰是这些人应该成为中产阶级的中流砥柱。
从而官员的数量逐渐增多，而生意人的数量却呈相反趋势。自从去年加收了社会统一税以后，俄罗斯近五十万的私营企业关门倒闭。
凭什么认为一切更好了？
有些人会说：“我们是有中产阶级了，那又如何了？凭什么总要向西方看齐？”
问题在于，我们的中产阶级过于依赖于政府，马斯连尼科夫分析道。国库里有钱，才有中产阶级。石油若是跌价，中产阶级就会沦为低收入阶级。靠自己劳动致富的人，以及依靠人民财富而致富的人，谁才应该是经济的支柱？
还有一个问题令社会学家们担心着——缺乏自我发展观念（时髦一点的说法是人力资源投资。）确切而言，在俄罗斯这种投资很低。据近10年的民意调查显示，人们投入时间学习新的技能或提升自己的专业水平的自由时间少了2倍之多。2013年有31%属于中产阶级的企业家会花费时间来充实自己，而2014年仅有15%。
官员为什么需要学习呢？尼基塔·马斯连尼科夫反问道，因为在国家机构人们是领工资而不是挣工资。他们没有自我提升的激励因素。既然没有要求，何必要受累呢？
俄罗斯人成功的一个重要标志就是“拥有关系”。
